友好区人民政府办公室

围绕市委、友好区政府的重大决策，重点工作积极收集信息，为国办、省办及友好区政府领导提供各类信息，对友好区政府领导批示的信息搞好催办、落实和反馈。
协助友好区政府领导做好友好区政府驻外办事处的管理、协调和服务工作。
搞好办公自动化网络建设，实现政府领导微机联网，逐步完成多媒体互联网。
负责组织起草友好区政府的文件、工作报告和领导讲话，以及友好区政府领导交办的其它文字综合材料。

下属机构

人事科 负责友好区人民政府办公室党委的党务工作，制订学习、组织发展规划，督促检查所属支部工作完成情况。
负责抓好友好区人民政府办公室党委所咫支部党员的管理教育，搞好非党积极分子的学习、考核、培养、发展工作。
负责制订友好区人民政府办公室各岗位工作职责和各项规章制度，并进行考核。
按照廉政建设的有关规定，制订切实可行的廉政建设规定，抓好友好区人民政府办公室的党员干部自身建设；抓好办公室系统的群团工作。
秘书科 负责友好区人民政府办公室工作人员值班值宿的编排、检查和落实工作。负责办公室文件档案室的建设与管理，收集整理领导讲话、报告、重要会议材料、各种图表、录音等，要及时归档立卷。
负责友好区政府机关文电处理工作，主要是文电的签收、登记、分发、传递和传阅；文电的批抄、经办、拟办；文件的印刷、用印以及清退、销毁、立卷和归档工作。
负责友好区政府机关内外、上下沟通联络工作。及时向领导传达上级指示、电话通知及要求办理的其它事项。负责下级电话请示、报告和其它需要答（批）复事项的传递，按领导指示，及时转达处理意见和要求。
负责为友好区人民政府办公室领导召开或出席会议做好准备工作，包括准备材料、安排会场、发出通知、签到等。保证会议有组织、有秩序、有步骤进行。
综合科 为友好区人民政府办公室领导决策提供信息服务，当好参谋助手。为领导从事政务活动搞好衔接，提供优质服务。
善于领会并根据友好区人民政府办公室领导思路，起草有关工作报告、会议讲话、汇报材料及领导交办的其它文字材料。
了解和掌握友好区国民经济和社会发展情况，及时对友好区经济运行态势做出必要的预测和分析，了解掌握各县（市、区）对友好区政府工作部署的贯彻落实情况。
主要是：部署过程、工作进度、各种反映、取得成果、存在问题，掌握详实的第一手材料，为友好区人民政府办公室领导科学决策提供可靠的依据。

友好区地区行政机构

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其他地方人民政府办公室