拟订并组织实施人力资源市场发展规划和人力资源流动政策，建立碾子山区统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置。
会同碾子山区有关部门拟订劳务开发及农民工工作综合性政策和规划并推动相关政策的落实，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益。
负责促进就业工作。拟订统筹碾子山区城乡的就业发展规划和政策，完善公共就业服务体系，拟订并组织落实创业、就业援助制度，完善职业资格制度，统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度，牵头拟订碾子山区高校毕业生就业政策，会同有关部门拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励政策。
统筹拟订碾子山区劳动、人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策，完善劳动关系协调机制，制定消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策，组织实施劳动监察，协调劳动者维权工作，依法查处重大案件。
