受理玉林内国家机关、事业单位的人事、劳动争议仲裁案件；指导工作人员竞争上岗工作。
负责统一发放工资的玉林机关、全额拨款事业单位的人员和工资项目标准的审核工期；负责机关、事业单位工勤人员技术等级考评工作。
负责玉林机关、事业单位人员的工资、福利、津贴、补贴审批及退休人员的服务管理工作。
培育、发展、管理玉林人才市场，建立人才流动的社会调节机制；参与高校毕业生就业制度改革，促进大中专毕业生进入人才市场自主择业；办理机关、事业单位招、录（聘）用干部及选调干部的相关手续和军转干部及家属的安置工作。
